Кресла для директора
740 товаровФильтр
МЕТТА Комплект 6.1 (Серый ), Основание МЕТТА 17833 Экокожа перфорированная NewLeather темно-бордовая
RUB
Кресло руководителя Everprof Boss T Ткань Коричневый Ткань коричневая
RUB
Кресло руководителя Everprof Drift M Экокожа Черный Экокожа черная
RUB
Кресло руководителя Бюрократ CH-883-LOW слоновая кость эко.кожа низк.спин. крестов. металл хром Искус. кожа (ivory)
RUB
Кресло руководителя Everprof Valencia M Экокожа Черный Экокожа черная
RUB
Кресло руководителя Бюрократ T-9924WALNUT черный кожа крестов. металл/дерево Кожа (black)
RUB
ЭРГОНОМИЧНЫЕ кресла для директора
По-хорошему, любой предмет в работе офиса должен быть эргономичным. Эргономика – наука об адаптации трудовых функций или используемых при этом вещей для нужд и потребностей людей. Иными словами, эргономично все, что хорошо приспособлено для человека, способствует его личной эффективности, сохранению сил и энергии.
Эргономичное кресло – предмет мебели, который должен быть в любом офисе или доме. Сидеть за компьютером или бумагами сегодня приходится практически всем и каждому, и детям и взрослым. Максимально комфортная сидячая работа возможна исключительно при использовании эргономического кресла. Возможно, ортопедического или игрового.
По сути, все три вида этих кресел – эргономичные и адаптированы для здоровьесберегающего использования. Однако если простые эргономические кресла служат для предотвращения проблем со спиной, то анатомические и ортопедические модели – скорее для исправления уже приобретенных заболеваний и недугов.
Эргономических кресел на сегодня – масса. Многие производители делают акцент на той или иной уникальной функции, которая встроена в механизм именно их модели. Однако универсальной таблетки от проблем не существует. Как не существует единственно правильной и идеальной позы при сидении в кресле за работой.
Лучшая ситуация, когда удается менять позу, придерживаясь рекомендаций о поддержании осанки и положения тела во время работы. И потому кресло не должно стеснять человека. Не помешает, и делать перерывы в работе, разминаться, тянуть мышцы в течение дня, чтобы спина не давала о себе знать ни в детстве, ни в молодости, ни в зрелые годы.